Perceptions of management and valuation of financial resources for employment programs in vulnerable populations

[e-2605]: https://doi.org/10.5281/zenodo.21045239

Authors

DOI:

https://doi.org/10.5281/zenodo.21045239

Keywords:

Employability, budget management, vulnerable youth, municipality, financial resources, social valuation.

Abstract

Objetivo: Analizar las percepciones de especialistas vinculados al área presupuestaria de un municipio peruano respecto a la valoración y gestión de los recursos financieros destinados a programas de empleabilidad para jóvenes de poblaciones vulnerables. Método: Estudio cualitativo basado en las percepciones y opiniones de seis especialistas de áreas vinculadas a presupuestos, planificación, desarrollo social y empleo en un municipio peruano. Se utilizaron entrevistas semiestructuradas como técnica de recolección de datos y se aplicó análisis temático reflexivo para el procesamiento de la información. Resultados: Los especialistas identificaron brechas significativas en la asignación presupuestaria, coordinación interinstitucional limitada y ausencia de mecanismos para evaluar el retorno social de la inversión. Se observaron experiencias positivas en programas específicos, aunque persisten problemas de continuidad y sostenibilidad. La empleabilidad juvenil se reconoce como una prioridad política, pero carece de financiamiento estable debido a que las consideraciones políticas priman sobre los criterios técnicos y a la limitada evaluación de impacto. Los expertos identificaron fuentes de financiamiento fragmentadas, desalineación entre los ciclos presupuestario y programático, e insuficiente capacidad en la gestión financiera basada en resultados. Si bien los programas generan resultados positivos, su sostenibilidad se ve debilitada por los recortes presupuestarios, que afectan particularmente el apoyo posterior al empleo y la ausencia de sistemas de información longitudinales. El estudio recomienda fortalecer las capacidades técnicas, institucionalizar las herramientas de evaluación presupuestaria, implementar financiamiento plurianual y mejorar los sistemas de seguimiento de beneficiarios. Conclusiones/Contribuciones: La gestión de recursos financieros para la empleabilidad juvenil en contextos vulnerables requiere fortalecer los sistemas de valoración presupuestaria, integrar indicadores de impacto social y consolidar los marcos regulatorios para garantizar la continuidad de las intervenciones.

 

 

 

 

 

 

 

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Published

2024-08-11 — Updated on 2026-06-28

How to Cite

Perez-Garcia , P. M., Guevara Rabanal , L., Saldaña Pinto, C. A., Fasanando Puyo, T., Pacherrez Riva, J., & Gutiérrez López , J. F. (2026). Perceptions of management and valuation of financial resources for employment programs in vulnerable populations : [e-2605]: https://doi.org/10.5281/zenodo.21045239. GESTIONES, 6(1), [e–2605]: (1. https://doi.org/10.5281/zenodo.21045239